Zistenia INESS o rastúcom
počte zamestnancov NBS inšpirovali k poslaneckému prieskumu ohľadom
efektívnosti v tejto inštitúcii. Viac v článku publikovanom v SME
dňa 4.11. 2010.
Členovia finančného výboru
nevylučujú možnosť, že efektívnosť v Národnej banke Slovenska preverí
poslanecký prieskum.
BRATISLAVA. Nezamestnávame priveľa
ľudí. Tvrdí v analýze Národná banka Slovenska. Pripravila ju na žiadosť
parlamentného finančného výboru. Jeho členovia si myslia, že 1118 ľudí, s
ktorými centrálna banka počíta v rozpočte na tento rok, je príliš.
Viac činnosti, viac ľudí
Banka argumentuje, že počet
zamestnancov zodpovedá činnostiam, ktoré vykonáva. Medzi ne patrí napríklad
dohľad nad finančným trhom či príprava každodenných správ pre Európsku
centrálnu banku.
„Z dôvodu väčšieho rozsahu
vykonávaných činností má NBS vyšší podiel zamestnancov ako napríklad centrálne
banky Fínska, Cypru, Malty, Slovinska či Luxemburska,"
píše sa v analýze.
Tieto banky podľa NBS
vykonávajú niektoré hlavné činnosti, ako je bankový dohľad či správa devízových
rezerv Európskej centrálnej banky, v spolupráci s tamojšími ministerstvami.
Počet zamestnancov NBS obhajuje aj tým, že v minulosti už trikrát hromadne
prepúšťala.
Národná banka preto odmieta, že by
mala prepúšťať znova. „Znižovanie počtu zamestnancov a nákladov NBS by bolo
možné iba odčlenením činností na iné inštitúcie, čo by znamenalo zaťaženie štátneho rozpočtu," píše vo
svojej analýze.
Rozpočet by to zaťažilo preto, lebo
NBS nie je z neho financovaná a jej hospodárenie nevstupuje do deficitu
verejných financií. Centrálna banka vlani hospodárila so ziskom 60,7 milióna
eur. V roku 2008 mala stratu 1,2 miliardy eur. Boli za tým najmä intervencie na
devízovom trhu.
Možno bude prieskum
Poslanci sa s analýzou ešte
nestihli detailne oboznámiť. Závery ich však neprekvapili: „Očakával som,
že analýza takto dopadne," povedal poslanec SDKÚ Ondrej Matej.
Nesúhlasí, že by centrálna banka
mala primeraný počet zamestnancov. Po tom, čo o analýze budú rokovať vo výbore,
uvažuje nad ďalšími krokmi. „Budeme asi iniciovať poslanecký prieskum,"
povedal.
Ten nevylúčil ani šéf výboru
Jozef Kollár zo SaS. Na preverenie efektivity je podľa neho viacero dôvodov.
Medzi nimi aj to, že napríklad Nemecko po tom, čo sa stalo členom eurozóny,
prepustilo 20 percent ľudí. U nás to tak nebolo.
Nepáčia sa mu ani výsledky, ktoré zverejnil inštitút INESS. Podľa neho
je Slovensko v poradí siedma krajina s najvyšším počtom zamestnancov centrálnej
banky na milión obyvateľov.
Ak by bola analýza správna, tak by
to podľa Kollára znamenalo, že 1118 ľudí je plne vyťažených. „Človek nemusí byť
úplný odborník, aby tejto vete neuveril," povedal.
Veronika Folentová
