Zamestnanci majú po určitom počte odpracovaných
hodín nárok na polhodinovú prestávku na jedlo. Toto ustanovenie niekedy vedie k pozoruhodným, nie vždy na zákazníka orientovaným výsledkom.
Zákonník práce píše:
§91
(1) Zamestnávateľ je povinný poskytnúť zamestnancovi,
ktorého pracovná zmena je dlhšia ako šesť hodín,
prestávku na odpočinok a jedenie v trvaní 30 minút.
…
To je železné pravidlo, ktoré zvlášť platí na železniciach,
kde sa na komfort zákazníka až tak nehľadí.
Výsledok?
Zamestnanec, ktorý sa po necelých štyroch hodinách
odpracovaných ráno vráti za prepážku o 13 00, získa nárok na polhodinovú
prestávku po ďalších dvoch odpracovaných hodinách. Prestávka sa skončí hodinu
pred koncom pracovnej doby.
A ty zákazník, skús si zapamätať, kedy majú vlastne otvorené.
