Podľa plánu na najbližšiu
desaťročnicu EÚ
(rozumej stratégie 2020) by sa mala miera zamestnanosti populácie vo veku 20-64
zvýšiť zo súčasných 69% na 75%.
Na
Slovensku je aktuálna miera zamestnanosti
69%, avšak zo
širšie definovanej skupiny vo veku 15-64 rokov. Nárast o 5% by znamenal
rozšírenie počtu zamestnaných ľudí o 167 tisíc.
To by bol
celkom heroický výkon vzhľadom na súčasnú mieru nezamestnanosti a hlavne
veľký počet dlhodobo nezamestnaných nízkokvalifikovaných a často aj vekovo
starších uchádzačov o zamestnanie.
Ale
existuje finta, ako tento veľkolepý plán ústredného výboru z Bruselu dosiahnuť.
Miera
zamestnanosti žien v Holandsku je podľa aktuálnej štúdie
Eurostatu 71,5%.
Z toho čiastočné úväzky tvoria tri štvrtiny. Ak predpokladáme, že jeden plný
úväzok sa vyrovná dvom čiastočným úväzkom (podľa toho istého materiálu
predstavuje priemerný čiastočný úväzok žien 21 hod), tak 53,6% žien, teda
všetky, ktoré robia na čiastočný úväzok, vykonáva taký objem práce plných
úväzkov, ktorý by vykonalo 26,8% zamestnaných žien. Ak k tomu pridáme zvyšok,
ženy zamestnané na plný úväzok, to jest 17,9% žien, vykonávajú ženy
v Holandsku prácu, ktorú by zastalo 44,7% žien pracujúcich na plných úväzok.
Na
Slovensku je celková zamestnanosť žien 52,8%. Z toho len každá dvadsiata
(4,8%) pracuje na čiastočný úväzok. Celkový objem práce vykonanej na Slovensku
by teda zastalo 51, 6% žien zamestnaných na plný úväzok.
Slovenské
ženy teda v priemere strávia v práci o 7% viac času ako ženy v Holandsku,
ktoré je všade vzorom vysokej miery zamestnanosti a nízkej miery
nezamestnanosti. Nie je cieľom tohto komentára špekulovať nad tým, či je lepšie
mať každú tretiu ženu v krajine na polovičnom úväzku, alebo takmer každú
na plný úväzok. O tom by mali rozhodnúť ony samy a zamestnávatelia
vyjednávaním. Má to byť len ukážka toho, aké divy dokáže štatistika, hra s
číslami, deľba práce a regulácie na tomto trhu.
Ešte zopár štatistík: 51,4% obyvateľov
Slovenska sú ženy. Zo žien vo veku 15 – 64 rokov (t.j. pracovnej sily), je
zamestnaných 52,8% (mužov 67,4%). Priemerná výška priznaného dôchodku muža bola
v minulom roku bola 471 Eur, ženy 302 eur. Teraz narodené ženy majú však nádej na 8,1 roka
života viac ako muži.
V roku 2030 bude každá 4 žena staršia ako 65 rokov.
